De ce bugetarii primesc mai usor credite decat cei de la privat?

Garanti Bank ofera credite catre angajatii de la stat la o dobanda cu un punct procentual mai mica. Si alte banci favorizeaza bugetarii, desi ofertele acestora nu sunt la fel de explicite.

In momentul in care solicitati un imprumut la ghiseul unei banci, consilierul de credit va va pune o serie de intrebari: daca sunteti necasatorit, casatorit sau divortat, daca aveti copii in intretinere, care este vechimea in munca si cea la jobul actual, daca lucrati la stat, la o firma privata mare sau la un IMM. Toate aceste intrebari folosesc pentru realizarea scoringului: un punctaj in functie de care bancile aproba sau resping cererile de credit sau impun conditii mai laxe sau mai restrictive.

Intrebarea privind locul de munca actual si daca este la stat sau la privat este prezenta in mai toate chestionarele de scoring, indiferent de banca.

Iar dintre doua persoane cu profile similare, singura diferenta fiind ca una lucreaza la stat, iar cealalta la privat, angajatul la stat va obtine un punctaj mai bun.

Cum se explica preferinta bancilor pentru salariatii de la stat?

"Intr-adevar, angajatii din sectorul public au un punctaj mai bun la calcularea scoringului, argumentul fiind stabilitatea locului de munca. Dar exista si situatii in care angajatii din secorul privat pot obtine un punctaj foarte bun. Depinde de marimea companiei, de situatia financiara. Evident ca o companiei multinationala este mai bine cotata decat un SRL. De asemenea, companiile din sectorul financiar au si ele un punctaj bun", a explicat pentru capital.ro, Gabriela Nistor, director de retail la Banca Transilvania, modul in care se face departajare a clientilor.

Alte banci sunt insa foarte secretoase cand vine vorba de scoringuri. Am solicitat insa imprumuturi prin intermediul unei firme de brokeraj. Am folosit doua profile pentru cererile de credit: un angajat la o firma privata, casatorit si cel al sotiei - care  lucreaza la stat si are un salariu mai mic. Deloc surprinzator, gradul de indatorare acceptat pentru "sotie" a fost mai mare, desi veniturile erau mai mici.

"Bancile acorda cateva puncte in plus la scoring in cazul bugetarilor, dar nu inseamna neaparat ca angajatii unei firme private sunt dezavantajati. Depinde de firma, totusi, depinde de domeniul de activitate, de numarul de angajati. In momentul de fata, noi am obtinut pentru dumneavoastra ceea ce se numeste prescoring. Potrivit rezultatelor obtinute de la cele doua banci la care am depus cererea dumneavoastra, respectiv Unicredit si Piraeus, sunteti eligibil, atat dumneavoastra, cat si sotia, pentru creditul solicitat. Abia in etapa urmatoare, dupa depunerea dosarului complet, bancile vor verifica firma la Registrul Comertului si abia atunci se va putea sti exact ce scoring veti obtine", a explicat stefan Golici, consultant credite la Kiwi Finance, modul prin care se pot diferentia angajatii de la o firma privata fata de cei de la stat. Precizam ca toate amanuntele ne-au fost furnizate in calitatea de client potential, solicitant al unui credite nevoi personale.

Perspective nefavorabile pentru bugetari

Anunturile privind restructuarea a peste 100.000 de angajati din sectorul public ar trebui sa puna sub semnul intrebarii argumentul sigurantei locului de munca - cel invocat de banci atunci cand justifica de ce bugetarii obtin un punctaj mai bun la scoring. Gabriela Nistor de la BT sustine ca nu sunt excluse modificari la nivelul scoringului, daca, pe piata muncii, se va inregistra o crestere a somajului in randul bugetarilor.